โครงการบริหารจัดการโครงการตามหลักธรรมาภิบาล

ผู้รับผิดชอบ ให้ข้อมูล : อ.ดร.เดือนเพ็ญ ภานุรักษ์

ความสอดคล้องกับยุทธศาสตร์มหาวิทยาลัย : พันธกิจสัมพันธ์เพื่อการพัฒนาท้องถิ่นอย่างสร้างสรรค

แหล่งงบประมาณ : งบประมาณแผ่นดิน

กลุ่มเป้าหมาย : บุคลากร

พื้นที่ดำเนินงาน : มหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม ตำบล ตลาด อำเภอ เมืองมหาสารคาม จังหวัด มหาสารคาม 44000

ระยะเวลาดำเนินงาน : 10 มีนาคม 2568 – 30 กันยายน 2568

วัตถุประสงค์โครงการ :
1. เพื่อบริหารจัดการโครงการให้มีคุณภาพและประสิทธิภาพตามหลักธรรมาภิบาล
2. เพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานให้บรรลุเป้าหมายตามยุทธศาสตร์ที่กำหนด
3. เพื่อส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาทักษะด้านดิจิทัลให้กับชุมชน โดยการนำนวัตกรรมและเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้ในการพัฒนาเศรษฐกิจ สังคม และคุณภาพชีวิตของประชาชน
4. เพื่อเปิดโอกาสให้นักศึกษาระดับปริญญาตรีได้ฝึกประสบการณ์การทำงานจริง ผ่านการมีส่วนร่วมในโครงการพัฒนาชุมชนดิจิทัล และเสริมสร้างทักษะที่จำเป็นสำหรับการทำงานในศตวรรษที่ 21

กิจกรรมหลัก :
โครงการย่อยที่ 6 บริหารจัดการโครงการตามหลักธรรมาภิบาล
1. ค่าจ้างเหมาเจ้าหน้าที่โครงการ 2 คน
- โครงการจัดจ้างเจ้าหน้าที่ ตำแหน่งบริหารงานทั่วไป ประจำปีงบประมาณ 2568
- โครงการจัดจ้างเจ้าหน้าที่ ตำแหน่งนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ประจำปีงบประมาณ 2568
2. ค่าตอบแทนนักศึกษาช่วยปฏิบัติงาน 2 คน
- โครงการจัดจ้างนักศึกษาจัดเก็บข้อมูลชุมชน ประจำปีงบประมาณ 2568

จำนวนผู้เข้าร่วมโครงการ : 4 คน

งบประมาณที่ใช้ : 220,000 บาท

ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น :
ระดับความสำเร็จในการบริหารจัดการโครงการตามหลักธรรมาภิบาล เป็นไปตามเป้าหมายร้อยละ 100 โครงการเป็นไปตามวัตถุประสงค์ ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการบริหารจัดการโครงการของหน่วยงาน และสนับสนุนให้การดำเนินงานเป็นไปตามหลักธรรมาภิบาลอย่างแท้จริง

ผลกระทบต่อชุมชน/สังคม :
-

การมีส่วนร่วมของนักศึกษา/บุคลากร :
-

ความต่อเนื่องของโครงการ :
-

ปัญหา/อุปสรรค :
การบริหารจัดการหน่วยงานยังมีข้อจำกัดเนื่องจาก ศูนย์สหกิจศึกษาและพัฒนาอาชีพ ยังไม่มีเจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานให้ครอบคลุมทุกด้าน ทำให้การทำงานของหน่วยงานบางจุดไม่คล่องตัว ส่งผลให้งานที่เป็นจุดแข็งขององค์กรพัฒนาได้อย่างล่าช้าไม่ทันตามระยะเวลาที่กำหนด

แนวทางการปรับปรุง :
หน่วยงานมีเจ้าหน้าที่ที่มีความรู้ ความสามารถ และมีความรับผิดชอบเฉพาะด้าน ในการปฏิบัติงานตามพันธกิจของศูนย์ฯ ส่งผลให้การบริหารจัดการงานสหกิจศึกษามีความคล่องตัว และมีประสิทธิภาพ

ข้อเสนอแนะต่อมหาวิทยาลัย :
มหาวิทยาลัยควรมีการดำเนินจัดหาตำแหน่งเจ้าหน้าที่ ที่มีความรู้ความสามารถรับผิดชอบงานเฉพาะด้านให้ครอบคลุมทุกด้าน มาช่วยปฏิบัติงานตามพันธกิจของศูนย์ทำให้การดำเนินงานด้านสหกิจศึกษามีความต่อเนื่อง มีคุณภาพและสามารถให้บริการแก่นักศึกษา บุคลากร มหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม และสถานประกอบการได้อย่างมีประสิทธิภาพ